Com a evolução da Gestão Contemporânea, a questão da Diversidade & Inclusão no campo do trabalho encontra-se em crescente evidência e ganha relevância em razão do ESG, por sua vez, exigindo das Empresas à implementação de políticas de responsabilidade social em prol de uma Diversidade & Inclusão verdadeira e consistente, com fomento em modificações comportamentais e de processos no que se refere aos novos fatos sociais, que compreendem as pessoas socialmente vulneráveis para serem inseridas de forma adequada no Mercado do trabalho, incluindo as pessoas com “TEA”.

Nesta perspectiva, o ambiente de trabalho precisa promover a inclusão de todos, independentemente de etnia, sexo, raça, religião e vulnerabilidade. Imbuído deste espírito o Sinproquim, por intermédio de sua Comissão de Diversidade & Inclusão, idealizou este WEBINAR que versa sobre: “DIVERSIDADE & INCLUSÃO – INSTITUIÇÃO DE POLÍTICAS PELAS EMPRESAS AMPARADAS NO ESG – PARA PESSOAS COM SÍNDROME DO TRANSTORNO DO ESPECTRO AUTISTA (TEA) E CRIAÇÃO DE OPORTUNIDADES DE TRABALHO.

Assim, os especialistas convidados exporão medidas que foram estudadas e adotadas em suas práticas no sentido de se entender melhor este assunto e estar mais preparado para lidar com profissionais com “TEA”, concomitantemente demonstrarão ações e condutas que poderão propiciar uma convivência melhor entre todos, por via de consequência resultando em uma melhor imagem e reputação da Empresa.

Portanto, o Sinproquim tem a honra de convidar todos interessados neste importante tema para participarem deste WEBINAR, a fim de colherem novas informações e conteúdos e se sensibilizarem sobre o assunto, também, exporem seu ponto de vista, que tem a seguinte PROGRAMAÇÃO.